O poradenských službách, vzdělávacích akcích, seberozvoji a rozvoji kompetencí se dozvíte více na stánku Kariérního centra Univerzity Karlovy. Kolegové a kolegyně budou jistě zvědaví i na vaši zpětnou vazbu a dojmy z Kariérního dne na UK.
Dobrovolnické centrum Univerzity Karlovy vám představí svou činnost a co obnáší a přináší býti dobrovolníkem. Na jejich stánku můžete rovou vyplnit i přihlášku.
Láká-li vás věda a uvažujete o doktorátu, své možnosti můžete prodebatovat s kolegy a kolegyněmi z oddělení doktorského studia. Jsou samozřejmě k dispozi také současným doktorandům, kteří potřebují ve svém vědeckém směřování radu.
Víte, že Univerzita Karlova má klub absolventů, jehož se po studiu můžete stát součástí a dál tvořit komunitu lidí spjatých s univerzitou, získavat kontakty a možnosti pro svou budoucnost. Na stánku Klubu Alumni Univerzity Karlovy se dozvíte vše potřebné.
Jak zkušenosti ze studentského spolku obohacují profesní životopis a otevírají dveře k novým kariérním příležitostem? Zeptejte se zástupců studentských spolků s velkou tradicí a velkým množstvím zkušeností:
Rozvoj měkkých dovedností: Členství ve spolku pomáhá zdokonalit komunikační, organizační a týmové dovednosti, které jsou klíčové pro jakoukoli profesi.
Získání zkušeností s vedením a řízením projektů: Mnoho spolků umožňuje členům organizovat akce, vést týmy a spravovat rozpočty, což jsou cenné zkušenosti pro budoucí zaměstnání.
Budování profesních kontaktů: Činnost ve spolku přináší příležitost k networkingu s lidmi z různých oborů, včetně potenciálních zaměstnavatelů.
Praktické zkušenosti nad rámec studia: Spolková činnost poskytuje možnost aplikovat teoretické znalosti v praxi, což může být výhodou při hledání prvního zaměstnání.
Prezentace a sebepropagace: Aktivní účast ve spolku pomáhá zlepšit schopnost prezentace vlastních nápadů a výsledků práce, což je užitečné při pracovních pohovorech a profesním rozvoji.
Rozšíření životopisu: Členství ve spolku a získané zkušenosti mohou pozitivně ovlivnit životopis a odlišit uchazeče od konkurence.
Získání povědomí o různých profesních oblastech: Spolky často spolupracují s odborníky, firmami a institucemi, což umožňuje získat přehled o různých profesních možnostech.
Schopnost efektivně řešit problémy: Práce ve spolku často vyžaduje kreativní myšlení a hledání řešení v nestandardních situacích.
Možnost získat doporučení: Aktivní účast a dobré výsledky mohou vést k získání doporučení od spolupracovníků či mentorů, což je cenné při hledání zaměstnání.
Osobní rozvoj a sebereflexe: Zapojení do spolkové činnosti pomáhá rozvíjet sebevědomí, odpovědnost a schopnost efektivně pracovat s lidmi.
Nepromeškejte setkání s absolventy, kteří se činnosti ve spolku při studiu na Univerzitě Karlově věnovali! Co jim to dalo života, jaké kompetence a příležitosti získali a jak se jim daří dnes? To vše se dozvíte v 16:15. Přineste si něco k pití a uzavřete s námi program milými a inspirujícími rozhovory.
